本網(wǎng)訊 近年來，農(nóng)行甘孜分行圍繞落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，建立和完善廉潔風(fēng)險防控機制，有效推進“一崗雙責(zé)”，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)經(jīng)營管理工作同部署、同落實，明確各自責(zé)任，強化監(jiān)督力度，紀(jì)律約束作用進一步增強。

該行逐級簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)暨合規(guī)經(jīng)營防范案件責(zé)任書》《員工合規(guī)經(jīng)營操作防范案件責(zé)任書》，制定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制量化考核辦法和“兩個責(zé)任”清單，逐項明確黨委、紀(jì)委、黨委主要負(fù)責(zé)人和黨委班子其他成員“責(zé)任清單”的詳細內(nèi)容。在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法中，將責(zé)任清單管理覆蓋到網(wǎng)點、部門，明確網(wǎng)點、部室應(yīng)履行從嚴(yán)治黨的工作職責(zé)，編制“責(zé)任清單”，并將責(zé)任清單任務(wù)與黨風(fēng)廉政建設(shè)考核指標(biāo)直接對接，將清單管理延伸到基層、責(zé)任落實到基層。

該行堅持懲治與預(yù)防并舉，在做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，強化責(zé)任追究問責(zé)，懲處違規(guī)責(zé)任人的同時，以廉潔文化建設(shè)為切入點，強化干部員工廉潔教育引導(dǎo)，創(chuàng)新和完善廉潔提示教育、政策法規(guī)學(xué)習(xí)等形式，組織轄內(nèi)各機構(gòu)、各部門通過各類例會、專題座談會等方式，開展黨風(fēng)黨紀(jì)廉政教育，學(xué)習(xí)典型案例，引導(dǎo)廣大員工樹立正確的人生觀、價值觀和效益觀，增強廣大員工廉潔勤業(yè)意識，自覺遵章守紀(jì)，防范違紀(jì)違規(guī)行為，形成全員防案件、防風(fēng)險的氛圍，確保業(yè)務(wù)經(jīng)營安全穩(wěn)健運行，全面提升發(fā)展質(zhì)量和效益。

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