8月17日，川觀新聞記者從四川省人社廳了解到，  為全面推動《成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈建設規(guī)劃綱要》在人社領域落地落實，近日，人力資源社會保障部與四川省政府、重慶市政府共同簽署《推動成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈建設深化人力資源社會保障戰(zhàn)略合作協(xié)議》。

未來，三方將在健全有利于更加充分更高質(zhì)量就業(yè)的促進機制、建立普惠共享的社會保障體系、推動人力資源高效配置、打造技能巴蜀高地、構建和諧勞動關系，以及提升便捷公共服務能力等6個方面深化合作，合力打造人力資源社會保障區(qū)域協(xié)作高水平樣板。

促進機制方面，人社部將支持川渝兩地大力實施就業(yè)優(yōu)先政策，把川渝兩地作為高質(zhì)量就業(yè)試點的優(yōu)先地區(qū)；川渝兩地將把就業(yè)優(yōu)先目標納入經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，提高川渝兩地就業(yè)政策共享水平，逐步縮小川渝兩地政策差異。

社會保障體系方面，人社部將支持川渝兩地創(chuàng)新社會保險管理服務，穩(wěn)步提高社會保險待遇；川渝兩地將深入推進全民參保計劃，鞏固完善養(yǎng)老和工傷保險省級統(tǒng)籌成果，加速推進省級統(tǒng)收統(tǒng)支模式為目標的失業(yè)保險省級統(tǒng)籌，逐步提高社會保險待遇水平。

推動人力資源高效配置方面，人社部將支持川渝地區(qū)健全統(tǒng)一的人力資源市場體系，構建人力資源服務與產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展體系；川渝兩地將加快人力資源市場建設和人力資源服務業(yè)發(fā)展，加大川渝人力資源協(xié)同發(fā)展試驗區(qū)建設力度。

打造技能巴蜀高地方面，人社部將在國家級高技能人才培訓基地建設、世界技能大賽中國集訓基地建設、國家級優(yōu)質(zhì)技工學校和專業(yè)遴選工作中給予支持；川渝兩地將合力建好“智能+技能”數(shù)字技能人才培養(yǎng)試驗區(qū)，合作開展鄉(xiāng)村工匠技能開發(fā)評價試點，共享國家級高技能人才培訓培養(yǎng)機構平臺，共建世界技能大賽中國集訓基地，共同發(fā)起舉辦西部地區(qū)職業(yè)技能大賽、成渝雙城“巴蜀工匠”杯新職業(yè)技能大賽等系列賽事，共同打造巴蜀技能競賽品牌。

構建和諧勞動關系方面，人社部將指導川渝兩地加強勞動關系工作協(xié)同發(fā)展，進一步完善勞動用工制度，出臺維護新就業(yè)形態(tài)勞動者權益實施辦法；川渝兩地將建立勞動關系形勢分析研判溝通機制、區(qū)域勞動關系重大風險協(xié)同化解機制，建立川渝兩地企業(yè)薪酬調(diào)查數(shù)據(jù)聯(lián)合發(fā)布制度、川渝兩地最低工資標準調(diào)整聯(lián)合評估機制。

提升便捷公共服務能力方面，人社部將把川渝兩地作為全國人力資源社會保障領域基本公共服務標準化綜合試點地區(qū)；川渝兩地將大力推進人社基本公共服務均等化，推進就業(yè)、社保、人事人才、社會保障卡等領域公共服務事項實現(xiàn)川渝兩地“跨省通辦”，推廣以社會保障卡為載體的“一卡通”廣泛應用，促進兩地人社信息化便民服務深度融合。

此外，協(xié)議還明確了建立溝通協(xié)調(diào)、責任分擔和智庫資源共享等工作保障機制。

據(jù)悉，川渝兩地自去年4月啟動人社領域合作以來，已累計簽署合作協(xié)議95個，開展重大活動35場。