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關(guān)山初度塵未洗 策馬揚(yáng)鞭再奮蹄

《甘孜日?qǐng)?bào)》    2014年08月25日

■ 張濤
  近日,十一屆州人民政府召開第5次全體會(huì)議,州委副書記、州政府州長(zhǎng)益西達(dá)瓦作了重要講話。“增強(qiáng)緊迫感、強(qiáng)化責(zé)任心,力爭(zhēng)在任期內(nèi)跑出人生最精彩的一段”,單看標(biāo)題,讓人耳目一新、眼前一亮。這是十一屆州人民政府履職剛過半的一次承上啟下的重要會(huì)議。講話9000余字,可謂字字璣珠。文風(fēng)一改過去風(fēng)格,通俗易懂,值得品味,75個(gè)反問和對(duì)旅游工作的連續(xù)11個(gè)追問,引人深思。話里有“話”,字字句句值得我們各級(jí)干部認(rèn)真研究和學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)。
  總結(jié)成績(jī) 突出實(shí)效
  兩年來,新一屆州人民政府一班人夙興夜寐、日夜在公,成績(jī)可以說有目共睹。但總結(jié)兩年多的成績(jī)不到兩頁紙,700余字,可謂言簡(jiǎn)意賅、惜字如金。只點(diǎn)出了工作思路、發(fā)展基礎(chǔ)、產(chǎn)業(yè)培育、開放合作、社會(huì)局勢(shì)5個(gè)方面群眾看得見、感受到的成效。筆者認(rèn)為,一方面是新一屆政府科學(xué)執(zhí)政、依法執(zhí)政的理念不斷深入人心,特別是在不斷總結(jié)和科學(xué)研判州情的基礎(chǔ)上,提出的“一個(gè)定位”“五州戰(zhàn)略”“三化路徑”“六大產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路”符合國(guó)家、省規(guī)劃和布局,也符合甘孜實(shí)際。思路定了,方向明了,總結(jié)自然不需面面俱到。另一方面,也源于處“亂”不驚的高度自信,本屆政府已履職過半,在交通、教育、衛(wèi)生等民生方面投入不斷增長(zhǎng),基礎(chǔ)設(shè)施改善帶來的自豪感油然而生,群眾工作全覆蓋所帶來的正能量不斷延伸,全州社會(huì)局勢(shì)穩(wěn)定向好,這些既成事實(shí)所帶來的效應(yīng)持續(xù)發(fā)酵,農(nóng)牧民群眾幸福指數(shù)明顯攀升。這從一個(gè)側(cè)面反映我們的一些工作得到了群眾的認(rèn)可,群眾是滿意的。
  分析問題 一針見血
  總結(jié)成績(jī)寥寥數(shù)語,分析問題卻精、準(zhǔn)、實(shí)。兩年來,全州上下各級(jí)干部付出了辛勤的汗水和努力,成績(jī)值得肯定!但五個(gè)方面的問題值得深思,值得警醒!問題所指就是方向所在。五個(gè)問題,讓我們看到了一個(gè)客觀、務(wù)實(shí)、負(fù)責(zé)、接地氣的新一屆政府。特別是敢于直面一些長(zhǎng)期縈繞在我們身邊的不可回避的問題,不論是“三個(gè)糾結(jié)”還是目標(biāo)設(shè)置不科學(xué),對(duì)于那些曾私下里頗有微詞的干部群眾絕對(duì)是一次心靈震撼。我們要做的,絕不是在糾結(jié)中消極應(yīng)付,而是面對(duì)這些問題,怎么干,怎么辦,如何去創(chuàng)新、去下深水、出實(shí)招。重點(diǎn)工作突破難、產(chǎn)業(yè)發(fā)展緩慢、基層工作不深入,分析入木三分,每一個(gè)問題看似是“無解”,實(shí)則是給我們廣大干部提出的一個(gè)命題,而答案存在于每個(gè)干部的心中,更確切地說,存在于大家實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)中。因?yàn)檫@些問題,跟我們主觀上的努力程度有很大關(guān)系,我們絕不能套上“枷鎖”來束縛自己。工作中,必須將其轉(zhuǎn)化成“三個(gè)結(jié)合”。發(fā)展、民生、穩(wěn)定“三件大事”一起抓,仍然是不變的主題;保護(hù)與開發(fā),這個(gè)二難命題,將會(huì)在爭(zhēng)論中逐漸明晰;抓點(diǎn)與抓面的結(jié)合,必須在統(tǒng)籌中長(zhǎng)期堅(jiān)持。
  寄托希望 諄諄教導(dǎo)
  也許大家還沉浸在前兩年的幾組美妙數(shù)字上。但論功行賞遠(yuǎn)未到,發(fā)展的道路依然漫漫,仍需我們策馬揚(yáng)鞭、一鼓作氣繼續(xù)抒寫甘孜精彩的篇章!州委有號(hào)召,政府就必須有行動(dòng)。靠什么?關(guān)鍵在人,核心在執(zhí)行。如何進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、危機(jī)意識(shí)、緊迫意識(shí),看似句句“緊逼”,實(shí)則是教我們方法措施,讓每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部或者普通人員都產(chǎn)生了共鳴,都能找到自己該干什么、怎么干。每年的政府工作報(bào)告,州人民政府都向全州人民作出了莊嚴(yán)承諾,既然有承諾,那就要兌現(xiàn)。兌現(xiàn)靠什么?歸根結(jié)底靠廣大干部一件一件地去落實(shí)。主要領(lǐng)導(dǎo)可以適當(dāng)“秀秀”,但我們其他的干部就不能帶著秀秀的心態(tài),必須件件有落實(shí)、事事有回音。不論是血管里響著馬蹄聲音的康巴人或者外地干部,都沒有理由不把這片熱土建設(shè)好、發(fā)展好。州長(zhǎng)對(duì)生養(yǎng)的這片熱土厚重的愛,對(duì)全州百萬群眾濃厚的情感,全部凝聚在他工作、生活的點(diǎn)滴之中。上至分管領(lǐng)導(dǎo)下至每個(gè)科員、辦事員,也必須拿出與時(shí)間賽跑的精神,從現(xiàn)在做起,從個(gè)人身上做起,干好自己的工作,落實(shí)自己的任務(wù)。對(duì)于在我們干部隊(duì)伍中普遍存在的知識(shí)欠缺、能力不足、本領(lǐng)恐慌的問題,州長(zhǎng)像講道理的老朋友一樣,論點(diǎn)、論據(jù),一步一步、環(huán)環(huán)相扣,可以說,動(dòng)之以情、曉之以理,讓人心悅誠(chéng)服。
  尋找差距 立說立改
  “行百里者半九十”。落實(shí)“最后一公里”,是我們必須解決的問題。政府的職責(zé)是服務(wù)群眾,落腳點(diǎn)自然也在群眾。47個(gè)反問,每一個(gè)都需要我們對(duì)照畫像、尋找差距。“下深水、摸實(shí)情、出實(shí)招、啃骨頭”,12個(gè)字蘊(yùn)含了極其豐富的哲學(xué)道理和工作方法,列舉出來的問題基本上都是普遍存在的問題,我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),并在今后的工作中認(rèn)真整改。“愿不愿”“會(huì)不會(huì)”“敢不敢”直指當(dāng)前干部的“痛點(diǎn)”,每一個(gè)干部都必須按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)分析查找的問題逐一對(duì)照整改,真正解難題、抓落實(shí)。特別是各個(gè)行業(yè)主管部門和各縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))都要層層分解細(xì)化,層層狠抓落實(shí),一抓到底、取得實(shí)效。系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng),是針對(duì)當(dāng)前我們的一些工作有思路無舉措、有意見無方案,有策劃無抓手,提出的一劑“良藥”。州長(zhǎng)在講話中指出,面對(duì)千頭萬緒的工作、錯(cuò)綜復(fù)雜的矛盾和問題,要講究方法,注重策略,善于統(tǒng)籌,既抓主要矛盾,又抓矛盾的主要方面。建立政府工作“橫向到邊、縱向到底”全覆蓋,把工作橫向落實(shí)到部門、落實(shí)到科室,縱向落實(shí)到縣、鄉(xiāng)、村,落實(shí)到具體領(lǐng)導(dǎo)、具體事項(xiàng)、具體責(zé)任人。倒逼工作法更是針對(duì)當(dāng)前一些干部中存在的得過且過思想而提出的針對(duì)性措施,告誡我們必須充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,創(chuàng)造性地開展工作,提高執(zhí)行力。要圍繞既定工作目標(biāo),列出時(shí)間進(jìn)度表,以目標(biāo)任務(wù)為起點(diǎn),細(xì)化任務(wù)進(jìn)度表,確保每月、每周的進(jìn)度和任務(wù)都得到落實(shí),把工作落實(shí)在一線,把問題解決在一線。
  “關(guān)山初度塵未洗,策馬揚(yáng)鞭再奮蹄”。在本屆政府履職過半的重要節(jié)點(diǎn),廣大干部必須以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的責(zé)任感,真抓實(shí)干,善始善終,全力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展,屆滿之時(shí),向全州人民交出一份滿意的答卷。
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